데일리연합 (SNSJTV) 박해리 기자 | 양평군은 지난 6일, 양평군 농업기술센터 내 유기동물보호센터에서 ‘품에 쏙! 입양의 날’ 행사를 개최했다. 이번 행사는 입양 문화 확산과 유기동물보호센터 입소 동물의 홍보를 위해 마련됐으며, △키링 등 만들기 체험 △사회화 활동 △동물 건강 상담 △‘8코기네’ 전승우 훈련사의 강의 등 다양한 프로그램으로 진행됐다. 특히, 당일 반려동물을 입양한 입양자에게는 반려생활에 필요한 물품을 담은 입양 키트가 제공되어 큰 호응을 얻었다. 입양을 통해 새로운 가족을 만나게 된 입양자는 “새로운 식구도 생기고 좋은 물품들도 받을 수 있어 더욱 즐거운 시간이었다”며 “주변에 반려동물 입양을 희망하는 사람들에게 양평군에서 입양할 수 있도록 추천하겠다”고 전했다. 전진선 양평군수는 “입양을 통해 새로운 가족을 맞이하신 분들께 진심으로 축하드린다”며 “반려동물과 함께 행복한 사회가 실현될 수 있도록, 양평군 유기동물보호센터가 입양을 비롯한 다양한 분야에서 더욱 큰 역할을 할 수 있도록 지원하겠다”고 말했다.
데일리연합 (SNSJTV) 박해리 기자 | 양평군은 지난 6일 농업기술센터 친환경농업교육관 대강당에서 92명의 졸업생과 내빈 등 150여 명이 참석한 가운데 제26기 친환경농업대학 졸업식을 개최했다. 제26기 친환경농업대학은 지난 2월 입학식을 시작으로 전문농업과(스마트농업), 귀농귀촌농업과, 농산물가공과(우리밀 제과제빵), 농촌융복합산업과 총 4개 과정을 운영하며, 각 과정별 맞춤형 전문 기술 교육과 분임별 다양한 연구과제 활동을 통해 체계적인 교육과정을 운영했다. 교육과정의 출석률 75% 이상, 졸업시험 응시, 분임과제 보고서, 분임과제 발표 등 학사 규정을 충족한 총 92명이 졸업생으로 배출됐다. 졸업식에서는 졸업장 수여와 함께 17명의 개근상, 12명의 성적우수상 학생이 선발되며 군수 표창을 수상하는 영예를 안았다. 또한, 학생 자치활동에 열정적으로 봉사한 각 과의 학생 4명이 양평군의회 표창을 수상하고, 26기 학생회장은 농촌진흥청장 공로상을 수상했으며, 교육기간 중 학습환경 조성에 큰 기여한 학생이 모범상을 수상했다. 전진선 친환경농업대학장은 “지난 1년의 학업과정을 충실히 이수하고 오
데일리연합 (SNSJTV) 김민제 기자 | 양평군은 6일, ㈜스코넥엔터테인먼트에서 동절기를 맞아 지역의 어려운 이웃들을 위한 성금 500만 원을 기탁했다고 밝혔다. ㈜스코넥엔터테인먼트 박원철 대표는 “기업의 성장을 어려운 이웃들과 함께 나누고자 기부를 결정하게 됐다”며 “앞으로도 꾸준히 나눔의 가치를 실천하며 사회적 책임을 다하는 기업이 되도록 노력하겠다”고 말했다. 이에 전진선 양평군수는 “추운 겨울을 앞두고 따뜻한 마음을 전해주셔서 정말 감사드린다”며 “스코넥엔터테인먼트의 나눔이 양평군의 겨울나기 지원 사업에 든든한 밑거름이 되길 바란다”고 화답했다. 한편, 기탁된 성금은 양평군새마을회에서 추진하는 사랑의 김장나누기 행사의 재료비 등으로 사용될 예정이다.
데일리연합 (SNSJTV) 김민제 기자 | 양평군은 지난 6일, 전 직원이 참여해 성황리에 진행된 ‘2025년 도전! 청렴 골든벨’의 시상식을 개최했다. 이번 시상식은 직원들의 동기 부여와 청렴 의식 고취를 위해 마련된 행사로, 단순한 행사를 넘어 △청탁금지법 △공직자 행동강령 △이해충돌방지법 등 주요 청렴 관련 법령을 다시 한번 상기시키는 뜻깊은 시간이었다. 특히 군민이 직접 참여해 군정 현안을 경험하는 ‘매력양평 군수’가 시상식에 함께하며 그 의미를 더했다. 양평군은 청렴한 조직문화를 조성하기 위해 △전진선 양평군수가 주재하는 ‘청렴정책추진단 회의’ △기관장의 청렴의식을 공유하는 ‘군수와 함께하는 토크 콘서트’ △직원들의 자발적 참여로 진행되는 ‘청렴 슬로건 공모전’ 등 다양한 프로그램을 운영하며, 대·내외적 청렴의식 향상을 위해 지속적으로 노력하고 있다. 전진선 양평군수는 “청렴은 아무리 강조해도 지나치지 않을, 공직사회의 신뢰를 지탱하는 근간”이라며 “군민과 함께 청렴의 가치를 되새기고, 조직의 신뢰를 높일 수 있도록 다방면으로 노력하겠다”고 전했다. 한편, 양평군은 공직자의 필수 덕목인
데일리연합 (SNSJTV) 김민제 기자 | 오산시새마을부녀회는 11월 5일부터 6일까지 양일간 오산시 새마을회관에서 '사랑의 김장 담가주기' 행사를 열고, 지역 내 소외계층에게 따뜻한 정이 담긴 김장김치를 전달했다. 이번 행사는 다가오는 겨울을 앞두고 저소득층, 독거어르신, 장애인 가정 등 약 250가구에 김치를 지원하기 위해 마련됐으며, 이권재 오산시장과 오산시의회 의원, 새마을지도자 및 회원 등 100여 명이 함께 참여해 구슬땀을 흘렸다. 참여자들은 배추 손질부터 양념 버무리기, 포장까지 전 과정을 함께하며 이웃사랑의 따뜻한 마음을 나누는 뜻깊은 시간을 가졌다. 홍영숙 오산시새마을부녀회장은 “매년 김장 나눔 행사를 통해 어려운 이웃들에게 정을 전할 수 있어 기쁘다”며 “앞으로도 지역사회에 온기를 전하는 봉사와 나눔을 꾸준히 이어가겠다”고 전했다. 이권재 오산시장은 “정성스럽게 담근 김장이 어려운 이웃들에게 따뜻한 겨울 선물이 되길 바란다”며 “서로 돕고 나누는 공동체 정신이 확산되도록 시에서도 적극 지원하겠다”고 밝혔다. 한편, 오산시새마을부녀회는 김장 나눔 외에도 △사랑의 밑반찬
데일리연합 (SNSJTV) 김민제 기자 | 오산시는 지난 6일 오산성지교회가 저소득 취약계층을 지원하기 위해 백미(10kg) 100포(약 400만 원 상당)를 기탁했다고 밝혔다. 이날 기탁식에는 이덕수 담임목사와 이상욱 부목사 등이 참석해 나눔의 의미를 함께 나누었으며, 기탁된 백미는 관내 사회복지시설 및 저소득 가구에 전달되어 겨울철 식생활에 어려움을 겪는 이웃들에게 큰 도움이 될 전망이다. 이덕수 담임목사는 “주변의 어려운 이웃들에게 작은 보탬이 되고자 교인들의 마음을 모았다”며 “비록 작은 정성이지만 따뜻한 손길이 전해지길 바라며, 앞으로도 함께하는 나눔 활동을 지속하겠다”고 전했다. 이에 이권재 오산시장은 “매년 꾸준히 이웃사랑을 실천해 주시는 오산성지교회에 깊이 감사드린다”며 “기탁해주신 백미는 도움이 필요한 분들에게 소중하게 전달하겠다”고 말했다. 한편, 오산성지교회는 2021년부터 매년 취약계층을 위한 백미 기탁을 이어오며, 복지사각지대 해소와 지역사회 나눔문화 확산에 앞장서고 있다.
데일리연합 (SNSJTV) 박해리 기자 | 오산시는 11월 6일 오산청년일자리지원센터 ‘이루잡’에서 '2025년 청년도전지원사업 성과공유회'를 개최했다고 밝혔다. 이번 행사는 이권재 오산시장, 고용노동부 평택지청장, 유관기관 관계자, 청년 참여자 등 50여 명이 참석한 가운데 ▲사업 성과 발표 ▲우수 참여 사례 공유 ▲청년 소통 퀴즈 등 다채로운 프로그램으로 진행됐다. 청년도전지원사업은 고용노동부 공모사업으로, 오산시는 올해 처음으로 사업에 참여하여 3월부터 11월까지 구직단념청년 및 취업준비에 어려움을 겪는 청년들을 위한 단기·중기·장기 과정을 운영했다. 올해 사업에는 96명의 청년이 참여해 진로 탐색, 자기이해, 취업역량 강화 등 실질적 교육과 더불어 사회적 관계 회복과 심리적 안정 프로그램을 병행했다. 또한 기업탐방, 소셜다이닝, 문화체험 등 참여자 중심의 체험형 프로그램을 통해 높은 만족도를 이끌어냈다. 그 결과, 참여자 96명 중 95명(99%)이 과정을 수료, 18명이 취업에 성공, 64명이 국민취업지원제도 등 후속 프로그램에 연계되는 등 실질적인 성과를 거뒀다. 이권재 오
데일리연합 (SNSJTV) 김민제 기자 | 오산시는 경기도사회복지사협회가 주관한 ‘사회복지종사자 처우개선정책 평가’에서 2년 연속 최우수(A등급)을 달성해, 11월 6일 인증패를 수령했다고 밝혔다. 이날 인증패 전달식에는 박찬수 경기도사회복지사협회 회장과 협회 관계자들이 오산시를 방문, 오산시의 사회복지정책 추진 성과를 축하했다. ‘사회복지종사자 처우개선정책 평가는’ 경기도사회복지사협회와 중부일보가 공동 주관해 도내 31개 시·군을 대상으로 ▲조례 구성 및 운영 ▲처우개선 예산 편성 ▲처우개선위원회 운영 현황 등 3개 분야, 17개 항목을 종합 평가해 등급을 산정한다. 올해는 오산시를 비롯해 과천시, 성남시, 안성시, 의왕시, 이천시, 포천시 등 7개 시가 A등급을 획득했다. 오산시는 2012년 전국 최초로 '오산시 사회복지사 등의 처우 및 지위 향상에 관한 조례'를 제정하고, 2020년 개정을 통해 '사회복지사 등의 처우개선위원회' 설치 및 인권보장 근거를 마련했다. 이후 2021년부터 위원회를 정기적으로 운영하며 현장 의견을 반영한 실질적 제도 개선을 추진해왔다. 또한 2014년부