데일리연합(월간, 한국뉴스신문) 김재욱 기자 | 경북교육청은 3일 교육청 홈페이지를 통해 '2023년도 지방공무원 신규임용시험 시행계획'을 공고했다.

경북교육청은 올해 제1회와 제2회로 나누어 시행하는 지방공무원 임용시험에서 200명을 선발할 예정이다.

신규공무원 선발인원은 총 200명으로 공개경쟁은 182명이며 모집 직렬(직류)별로 △교육행정 119명 △교육행정(장애인) 16명 △교육행정(저소득층) 4명 △교육행정(울릉) 11명 △전산 12명 △사서 6명, △조리 2명, △조리(보훈청) 2명 △조리(울릉) 2명 △기록연구 8명을 선발한다.

경력경쟁은 18명으로 △조리 2명 △운전 5명 △운전(보훈청) 2명 △운전(봉화, 울진, 울릉) 3명 기술계고 구분모집은 △시설(건축) 2명 △공업(일반기계) 2명 △공업(일반전기) 2명이다.

경북교육청은 장애인과 저소득층 등 사회적 약자에 대한 공직 임용 기회를 확대하기 위해 장애인은 법정 의무 채용 비율인 3.6%보다 높은 16명(8%), 저소득층은 4명(2%)을 채용할 계획이다.

특히 전보 시 근무를 희망하는 공무원이 적어 신규자, 승진자, 징계자 등을 배치함에 따른 문제점을 개선하기 위해 올해부터는 근무예정지역(울릉, 울진, 봉화 지역)을 구분해 모집함에 따라 잦은 인사이동에 따른 행정효율성 저하, 지역 민원 등이 해소될 것으로 기대한고 있다.

근무예정지역 구분모집에 따른 응시 자격은 1개의 지역에만 응시가 가능하며, 임용 후 5년간은 다른 시·군 지역으로 전보가 제한된다.

시험은 상·하반기로 나눠 제1회 임용시험은 6월 10일(원서접수 4월 10일부터 4월 14일), 제2회 임용시험은 10월 28일(원서접수 8월 21일부터 8월 25일) 실시하며 인터넷 접수만 가능하다.

시험일정 및 응시자격 등 자세한 사항은 경북교육청 홈페이지(www.gbe.kr)의 공고문을 통해 확인하면 된다.