어르신을 고용하고 싶으신가요?

시니어 인턴십 사업에 참여하세요.

어르신을 고용하는 사업자에는 급여를 지원합니다.

▲ 지원대상

· 참여 노인 : 60세 이상으로 일할 의지가 있는 고령자

· 참여 기업 : 60세 이상 노인을 고용할 의사가 있는 4대 보험 가입 사업장 중 근로자 보호 규정을 준수하는 기업 및 비영리단체

▲ 지원내용

· 3개월간 인턴십 참여 후 계속근로계약 체결 시 1인당 최대 240만원 지원 등

- 인턴 지원금

· 참여자 1인당 최대 3개월간 월 약정급여의 50%(최고 월 40만원) 지원

- 채용 지원금

· 인턴 종료 후 계속근로계약(6개월 이상) 체결 시 참여자 1인당 최대 3개월간 월 약정급여의 50%(최고 월 40만원) 추가 지원

- 장기취업 유지 지원금

· 인턴십 사업으로 일정기간 이상 고용한 경우, 18개월 80만원, 34개월 80만원, 30개월 60만원, 36개월 60만원 지원(4회)

※지원기준일(18·24·30·36개월 경과 시점) 이후 3개월 이내 신청기업에 한해 지원(’22년 참여자부터 적용)

- 채용 지원금

· (세대통합형) 숙련기술 보유 퇴직자를 청년멘토로 최소 6개월 이상 고용한 기업에 1인 최대 300만원 지원

※ 한국고용작업분류 기준(총 450개 직종) 중 가능 직종(391개 직종)

▲ 신청방법

· 방문 신청 : 지역별 시니어 인턴십 사업 수행기관

▲ 문의

· 시니어 인턴십(☎1577-1923)

· 한국노인인력개발원(☎1544-3388)

[뉴스출처 : 문화체육관광부]